凯胜移民

移民部经理、首席顾问陈国宏

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一、申请人基本情况

成先生，44 岁，在职研究生，家庭总资产：869万元人民币。

二、工作经历

1985年09月—1993年10月某集团公司计算机中心 软件工程师

1993年10月—1997年04月某外资公司计算机工程师、西南某地区办事处经理

1997年05月—2000年12月某外资软件公司西南某地区办事处经理

2000年12月—2008年06月某外资系统有限公司大区经理、中国区副经理

2008年7月至今某外资软件公司电信事业部经理

三、申请进程

2008年10月31日递交移民申请文件到魁北克移民局；

2008年11月13日获得魁北克移民局档案号；

2009年06月09日收到魁北克移民局免面试补件通知信；

2009年08月06日递出补件材料；

2009年12月08日收到魁北克移民局免面试通过通知信！

四、案例分析

成先生来凯胜公司之前已走访咨询了北京多家移民公司。那些移民公司对成先生一直担任中层管理职位而个人资产又比较多的情况都认为申请人条件较差，有的公司表示成功率较低，有的公司表示最多只能申请联邦投资移民。成先生来电凯胜咨询时，我认为可以申请加投，建议来公司面谈，通过进一步沟通交流，我认为成先生完全符合加拿大魁北克投资移民的申请条件，而且成功率为99%。

签约后，我们凯胜公司移民团队仔细分析成先生提供的申请材料，发现存在如下难点：

难点1： 申请人从头至今的最高职务为部门经理；

难点2： 申请人于2005年一次性投入430万现金购买房产，需证明05年之前大额的收入情况；

难点3： 申请人离开第二、三个公司多年，完全无法提供这二家公司现任领导出具的工作及收入证明，而此阶段为资金积累的重要时期；

难点4： 申请人第四阶段担任区域副经理职务的公司因被合并，无法提供有力的证明其管理经验的材料。

面对客户材料存在的这些难点，凯胜投资移民团队经过细致的分析，结合客户近几年较好的个税纳税记录，确定了本案需要突出的重点，多次与客户沟通，挖掘出了很多间接证明客户管理经验的文件，并从网络中搜索大量对客户有利的信息，制作出了一套详尽的、有充分证明力的申请文件，最终得到了移民官的青睐，获得免面试通过！